Kā pārkāpt neredzamos sliekšņus darba vidē un pakalpojumu sniegšanā – pieci pasākumi, lai ieraudzītu, saprastu un rīkotos
Kampaņas “Nolaid slieksni” ietvaros Labklājības ministrija šoruden aicina darba devējus, pakalpojumu sniedzējus un citus interesentus visā Latvijā uz piecu bezmaksas pasākumu ciklu “Pārklājošā diskriminācija un iekļaušana: kā pārkāpt neredzamos sliekšņus darba vidē un pakalpojumu sniegšanā”. Caur personīgās pieredzes stāstiem no 29. oktobra līdz 19. novembrim pasākumi sniegs iespēju labāk izprast pārklājošo diskrimināciju, kā arī uzzināt praktiskus risinājumus iekļaujošākas darba vides un pakalpojumu veidošanai.
Pasākumu cikla centrā ir cilvēkstāsti – dažādības vēstneši dalīsies personīgajā pieredzē par situācijām, kurās saskārušies ar nevienlīdzīgu attieksmi, stereotipiem, aizspriedumiem. Šāda pieeja ļauj diskriminācijas ietekmi ieraudzīt ne tikai teorētiski, bet arī caur konkrēta cilvēka pieredzi darba vidē un sabiedrībā.
Katrā pasākumā tiks izmantots 360 grādu skatījums, apvienojot trīs perspektīvas – eksperta zināšanas, cilvēka personīgo pieredzi un uzņēmuma vai organizācijas praktisko pieredzi. Sociālantropoloģijas doktore un starptautiski sertificēta dažādības vadības eksperte Agnese Cimdiņa skaidros, kā atpazīt pārklājošās un netiešās diskriminācijas izpausmes un kā mazināt to riskus. Dažādības vēstneša stāsts palīdzēs ieraudzīt diskriminācijas ietekmi ikdienā, savukārt uzņēmuma vai organizācijas pārstāvis dalīsies praktiskā pieredzē par risinājumiem, kas palīdz veidot iekļaujošu vidi.
Pasākumu ciklā uzmanība tiks pievērsta situācijām, kurās vienlaikus var pārklāties vairāki diskriminācijas faktori – vecums, dzimums, redzama vai neredzama invaliditāte, kā arī ģimenes un aprūpes pienākumi.
Pasākumi paredzēti uzņēmumu un organizāciju vadītājiem, tai skaitā pašvaldību darbiniekiem, personāla vadības un klientu apkalpošanas speciālistiem, komandu vadītājiem, pakalpojumu sniedzējiem un citiem profesionāļiem, kuru ikdienas lēmumi ietekmē cilvēku iespējas darba vidē un sabiedrībā.
Pasākumu kalendārs:
29. oktobrī Līvānos norisināsies seminārs “Ne par jaunu, ne par vecu: kā aizspriedumi aizēno cilvēka spējas?” ar pieredzes stāstu par vecuma diskrimināciju darba tirgū (precīza pasākuma norises vieta tiks izziņota atsevišķi),
5. novembrī Liepājā norisināsies seminārs “Vecāks un profesionālis: vai darba vidē vieta ir abām lomām?” pasākums, izgaismojot ģimenes un darba dzīves salāgošanas izaicinājumus (precīza pasākuma norises vieta tiks izziņota atsevišķi),
10. novembrī Vidzemes reģionā notiks pasākums “Vairāk nekā redzams: kā pamanīt darbinieka potenciālu?” ar pieredzes stāstu, sastopoties ar diskrimināciju redzamās invaliditātes dēļ (precīza pasākuma norises vieta tiks izziņota atsevišķi),
12. novembrī Rīgā notiks pasākums par neredzamās invaliditātes izaicinājumiem “Nenojaušamie izaicinājumi: kā darba vidē nolaist neredzamos šķēršļus?” (precīza pasākuma norises vieta tiks izziņota atsevišķi),
19. novembrī Dobelē notiks seminārs “Dzimumu līdztiesība: kur stereotipi uzvar kompetences?” (precīza pasākuma norises vieta tiks izziņota atsevišķi), īpašu uzmanību pievēršot tieši dzimumu lomām.
Katra pasākuma dalībnieki un plašāka informācija par katru pasākumu tiks izziņota atsevišķi. Dalība pasākumos ir bezmaksas, taču nepieciešama iepriekšēja reģistrācija.
Violetā fonā izvietots informatīvs plakāts par pasākumu “Pārklājošā diskriminācija un iekļaušana: kā pārkāpt neredzamos sliekšņus darba vidē un pakalpojumu sniegšanā”. Plakāta centrā redzama balta cilvēka kontūra ar sirdi un dažādām ģeometriskām figūrām apkārt. Apakšdaļā izvietoti Eiropas Savienības, Nacionālās attīstības plāna 2027 un Labklājības ministrijas logotipi.
Kur ziņot, ja esi piedzīvojis vai novērojis diskrimināciju?
Bezmaksas atbalsta tālrunis, ja esi saskāries ar pāridarījumu: 116006
Tiesībsarga birojs – tālrunis: 67686768 vai 25576154, e-pasts: tiesibsargs@tiesibsargs.lv
Valsts darba inspekcija – tālrunis: 67186522, e-pasts: vdi@vdi.gov.lv
Krīžu un konsultāciju centrs “Skalbes” – tālrunis: 116123, e-pasts: skalbes@skalbes.lv
Valsts policija – tālrunis: 112, e-pasts: pasts@vp.gov.lv
© 2026 publicētā satura visas tiesības aizsargātas.
Kampaņu “Nolaid slieksni” īsteno Labklājības ministrija ESF+ projekta Nr. 4.3.4.3./1/24/I/001 “Izvērtējumi pierādījumos balstītas sociālās politikas pilnveidei” ietvaros.
Piekļūstamība un pieejamība
Digitālā satura piekļūstamība un fiziskā pieejamība nozīmē veidot vidi, informāciju un pakalpojumus tā, lai tos var izmantot ikviens cilvēks neatkarīgi no vecuma, veselības stāvokļa, dažādiem fiziskiem ierobežojumiem, digitālajām prasmēm vai dzīves situācijas, kurā viņš atrodas.
Iepazīsties ar kampaņas “Nolaid slieksni” piekļūstamības pamatprincipiem.